“共生共荣”——从“8-1”培训看均豪生生不息

前情回顾:
不久之前,均豪企业高层应邀赴日本访问、参观三井集团及其运营管理的部分商业楼宇、高端住宅区,深入体验了三井不动产的先进开发理念与行业优秀实践。(查看原文)

 

正文:

2013年7月13日上午,均豪公司人力资源部组织开展了主题为《共生的三井》的“8-1”培训,并邀请到国际认可设施管理经理、皇家建筑及营造师、美国注册设备设施经理(CFM)、美国项目经理学会及国际设施管理学会(IFMA)会员,行业著名专家许国鸿先生担任本次专题培训的主讲人。

本次培训以三井不动产为背景,围绕服务文化、住宅项目物业管理及商业项目物业管理这三个要素逐层展开。有别于严肃、刻板的理论讲座,许国鸿先生以他特有的幽默、极具亲和力的谈话方式,与在座均豪公司的高层管理者、部室负责人及营销系统全体同事,共同分享了他所了解、认识的先进开发理念和行业实践,并结合大量的实景照片,列举了日本东京中城、千叶县柏市、啦啦宝都等城市、社区、商圈成功发展的鲜活实例,将这次培训升华为一场轻松有趣,又不失专业性的座谈会。

培训过程中,许国鸿先生向大家展现了一个“共生共荣”的城市发展模型。无论开发商、生产制造行业、不动产管理企业,都在为所在区域乃至整座城市提供“丰富的养料”,随着居民、区域、城市的不断生长,企业也依托于此,逐步的生发滋长,欣欣向荣。在全球极速经化的今天,一个客观现实是,传统地产经济与开发运作模式已经走入了瓶颈,基于此,许国鸿先生引导在座均豪同仁们预览了瓶颈的出口处,未来城市、行业、经济发展的必然趋势,直白的土地买卖、房屋建造、包装运营将被逐步淘汰,取而代之的是,城市中的运营商、不动产管理企业、地产集成服务商们正在助推、营运城市的新陈代谢,通过企业的积累、发展,促成城市自我积累的最终实现。

纵观均豪物业的发展历程,不难发现“共生共荣”的和谐理念。并非纯粹追求盈利最大化,均豪提倡社会效益、环境效益与经济效益的三效统一,把企业当做社会、城市的一员,以“城市主人”的视角,至诚服务于身边的居民、居住区域、城市设施,把专业的管理融入区域经济发展与城市化的循环当中,与城市、环境共生共荣,书写着一条生生不息的良性发展脉络。
 

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