山东均豪，教你怎么有文化的办企业
山东均豪物业于2002年进入山东，是北京均豪物业的全资子公司。山东均豪公司注册资金300万，国家二级资质物业管理企业，2013年通过了GB/T 19001-2008 GB/T 24001-2004 GB/T 28001-2011 质量/环境/职业健康安全，三标一体管理体系认证，在管项目合计超过40多个，总管理面积超过600多万平方米，现有员工2000多人。山东均豪承接北京均豪多年的文化传统，结合本土人文环境，以人为本，营造健康，积极向上的企业文化氛围，让“均豪精神，均豪理念”扎根到每个均豪人的心里。打造和谐、积极进取的团队，共同铸造文化核心“品牌均豪”。其实按照山东均豪人自己的话说，他们的企业文化，可以被总结为“三感、五正、比学赶帮超”感恩：要有一颗感恩的心，感恩企业给我们提供发展的平台，感谢领导对我们的培养和栽培。感谢：要有一颗感谢的心，感谢团队给我们的帮助和支持，感谢员工对我们的关心和关爱。
感动：要有一颗相互感动的心，用充满正能量的积极行动感动他人，感动自己。最能够体现山东均豪文化特色的一项公司活动，莫过于山东均豪自2015年9月开展的午间小课堂。午间小课堂是由山东均豪公司总经理张广仁先生发起，行政人事部落地实施，得到了学员们的广泛称赞的午间员工培训课程。涉及的内容非常广泛，包括了文化交流，专业知识学习，以及业务交流等等。在交流学习的过程中，员工之间逐渐达成更多的共识，团队配合更加默契，企业文化得到了巩固和加强。二、有什么成功的通道能大过找一个成功的人并成为他的一伙人，说白了就是与强者同行，与弱者同心；三、交换的四个层次：物与物、物与心、心与物、心与心；五、成长才能成事、成事才有成就、有成就才能成就人、成就人才是成为人；企业文化的传承，不仅仅局限于生硬的照本宣科，并不是通过搞几次培训，发几本宣传册，就能够深入到职工的思想中的。它需要企业通过多样的培训传播方式，以现实的实践经验，将企业文化渗入到员工的日常生活中去。通过良性的诱导员工的非正式交流，促进员工对于企业文化的接受程度，达到润物细无声的效果。在多年的发展历程中，山东均豪创出一套具有自身特色的管理规范、服务标准化、考核指标化、目标持续化的物业服务模式，全面融会贯通了“以专业赢取尊重”的物业服务理念。以规模实现发展，以品质缔造和谐，通过卓有成绩的市场拓展和科学优质的物业服务，先后获得了如山东省优秀住宅小区、青岛市优秀住宅小区、青岛市最具特色物业管理企业、淄博市优秀住宅小区等多项殊荣
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